网络安全行业现状分析
人才需求与短缺原因
在当今数据化进程中，计算机和信息技术领域的就业市场竞争日益激烈。对于某些传统程序员职位而言，确实存在饱和现象。但在数字化时代，企业机构和个人的日常经营活动高度依赖计算机和网络，各类重要文件基本以电子数据形式保存。
因此，个人隐私和企业机构数据面临被黑客攻击和数据泄露的威胁。为应对日益复杂和多样化的网络威胁，越来越多的企业正在加大对网络安全的投资，确保其信息和资产的安全。这导致网络安全工程师在行业中面临巨大的人才需求和短缺。据相关统计数据显示，我国网安人才缺口达 140 万之多，80% 的企业表示网络安全工程师招聘是重中之重。
岗位技能要求详解
市场对网络安全工程师的要求较为全面，需要具备广泛的网络安全基础知识：
基础环境掌握
- 软件层面：熟悉安装调试主流计算机软件，包括操作系统、终端安全软件、数据库、邮件系统、备份软件、虚拟系统等。
- 硬件层面：了解服务器、办公电脑、打印机、人事考勤机、视频设备、监控设备等硬件设施。
- 网络层面：熟悉路由器、交换机、防火墙、IPS/IDS、WAF、VPN、负载均衡、网闸等网络设备。
核心安全技术
- 风险评估与合规：熟悉等级保护、分级保护、工控安全等关键技术标准。
- 攻防实战：能通过安全攻防、渗透测试、漏洞研究、事件响应等手段，有效保护企业核心系统及应用。
- 平台实施：负责信息安全平台化技术及核心产品的项目实施应用。
薪资水平与市场分布
网络工程师属于软考中级范畴，软考中级的合格率大约在 20%-30% 左右。在有基础知识和证书的基础上，还需要真实环境中积累网络层的架构、设备管理、故障排查的经验技能。不同的企业机构网络环境不同，网络安全产品更是多样，信息技术更新迭代很快。
- 入门阶段：普遍薪资范围在 5k-30k 不等，具体取决于城市和个人能力。
- 平均水平：目前市场上对安全运维、渗透测试等安全评估需求较高的几类网络安全岗位的平均工资水平在 1 万左右。
- 高级阶段：随着经验和水平的不断提高，网络安全工程师可以胜任更高层次的安全架构和安全管理岗位，工资可达 30k 甚至更高。
该行业更看重个人能力，工作环境相对自由。只要保持匠心和持续的学习能力，就不存在被淘汰的情况，很多公司对于工程师没有年龄上的限制，学历要求一般不是特别严格，中专、大专学历一样可以做得很好。
企业核心安全关切
数据安全
信息化、电子化办公在给工作带来极大便利和效率的同时，也使得信息在传递、存储、使用过程中容易被窃取。泄露途径包括内部员工有意无意行为、系统漏洞或者配置管理不当、黑客攻击，导致重要的信息外泄。
例如，据互联网非权威的调查数据统计显示，约八成的员工在离职前都曾带走过企业资料。这些员工中，有些是为了在下一个工作岗位上可以有参考和依据的资料；有些是为了仿制产品、软件，与原企业形成同业竞争；有些甚至直接拿到各类商业秘密资料倒手专卖，非法获利。
企业核心数据是企业赖以生存的根本，这些行为都势必给企业经营带来巨大的风险。严重的机密外泄将直接导致企业重大经济损失，甚至使企业面临破产倒闭的危险。
新技术服务及安全保障
随着云计算和物联网的爆发性发展，使得网络安全面临了新的挑战。云安全日益重要，网络安全工程师需要对云安全服务和云安全策略有深入的了解，并且需要知道物联网安全风险和漏洞，并了解如何保护各种物联网设备及如何保证云环境的安全。
例如，阿里云曾监控到香港 Region 可用区 C 机房包间通道温控告警。阿里云工程师介入应急处理，通知机房服务商进行现场排查。随后监控到该机房多个包间温升告警，排查到冷机异常。机房服务商按应急预案对异常冷机进行主备切换以及重启，但操作失败，冷水机组无法恢复正常。依照故障处理流程，启动制冷异常应急预案，进行辅助散热和应急通风。尝试对冷机控制系统逐个进行隔离和手工恢复操作，但发现无法稳定运行，联系冷机设备供应商到现场排查。此时，由于高温原因，部分服务器开始受到影响。
这一案例表明，物理环境与逻辑安全同样重要，网络安全工程师必须关注基础设施层面的稳定性对业务连续性的影响。
职业发展建议
网络安全管理是网络安全工程师必须掌握的综合领域。网络安全管理是指如何规划、组织和管理整个网络安全架构，需要了解各种安全标准和框架，并能够制定和实施网络安全策略和流程。
企业更愿意招聘性格沉稳好学，做事认真，能独立完成安全防护任务的网络安全工程师。不管你是网络安全爱好者还是有一定工作经验的从业人员，不管你是刚毕业的行业小白还是想跳槽的专业人员，都需要这份超级全面的资料，几乎打败了市面上 90% 的自学资料，并覆盖了整个网络安全学习范畴。
